«Метінвест» підвищує зарплати на 10% попри війну та нові обмеження ринку

Гірничо-металургійна група «Метінвест» ухвалила рішення про підвищення заробітних плат співробітникам українських активів на 10% з 1 липня поточного року. Як зазначається в офіційному повідомленні компанії, індексація відбуватиметься диференційовано за категоріями персоналу, а для директорського складу перегляд окладів не передбачений.

Для виробничого сектору — працівників виробничих, ремонтних та сервісних підприємств групи в Україні — оклади зростуть на 10%, нарахування відбудеться вже під час виплати зарплати за липень. Для адміністративного персоналу цих самих підприємств підвищення в середньому також становитиме 10% і відбудеться за результатами щорічного оцінювання. Керівна ланка, зокрема директорський корпус, підвищення не отримає — це свідоме рішення топ-менеджменту на користь підтримки основних трудових колективів.

Рішення про перегляд окладів ухвалювалося в умовах, коли 2026 рік став для української металургії одним із найважчих. До щоденних викликів воєнного часу — обстрілів, перебоїв з енергопостачанням, зростання вартості енергоресурсів і логістичних проблем — додалися масштабні зовнішньоекономічні обмеження. Зокрема, Європейський Союз запровадив механізм вуглецевого коригування імпорту (CBAM) та посилив імпортні квоти на сталь.

Генеральний директор компанії Юрій Риженков наголосив, що навіть у період зовнішнього тиску група не відмовляється від соціальних зобов’язань. «Важкі часи випробувань потребують сталевих рішень. Навіть у нинішніх складних умовах ми зобов’язані знаходити ресурси, щоб зберегти наснагу та впевненість кожного працівника „Метінвесту“. Люди — це наш фундамент і найвища цінність компанії», — зазначив він. За словами Риженкова, головне завдання менеджменту сьогодні — зберегти колективи, робочі місця, забезпечити стабільність виплат.

Попередній перегляд зарплат група проводила з 1 квітня 2025 року. Тоді застосовувався диференційований підхід: залежно від категорії працівників оклади зросли до 20%.

«Метінвест» — вертикально інтегрована група видобувних і металургійних підприємств. Її активи розташовані в Донецькій, Луганській, Запорізькій і Дніпропетровській областях України, а також у країнах ЄС, Великій Британії та США. Основними акціонерами холдингу виступають група «СКМ» (71,24%) і «Смарт-холдинг» (23,76%).

Подальша динаміка заробітних плат у галузі залежатиме від розвитку ситуації з енергопостачанням, логістикою та зовнішньоторговельними обмеженнями. В умовах дії CBAM і квот на імпорт сталі збереження поточного рівня соціальних виплат уже можна розглядати як стримано позитивний сигнал для ринку праці в промислових регіонах.